Unternehmens Coaching & Workshops
Organisationsentwicklung
Als Entwicklungsbegleiterin sind Coachings für mich professionelle Gespräche auf Augenhöhe. Ich coache systemisch und arbeite potenzial-, ressourcen-, werte- und lösungsorientiert. Meine Coaching-Methoden sind wissenschaftlich fundiert und praxiserprobt.
Am Ende des
Coaching-Prozesses...
Am Ende des Coaching-Prozesses haben wir herausgearbeitet, wo und wie Sie Ihre Kompetenzen und Ressourcen noch gezielter einsetzen können: Für den nächsten Karriereschritt oder um die komplexen Anforderungen an Sie bestmöglich erfüllen zu können.
Hierfür haben wir Ihr Mindset, Skillset & Toolset betrachtet, was zusätzlich nützlich ist – und wie Sie das fokussierter in Ihrer Praxis nutzen. Darüber hinaus haben wir reflektiert, wie Sie Entscheidungen treffen – diese werden maßgeblich durch Ihre Werte bestimmt.
Sollte es Blockaden geben, z.B. durch negative Glaubenssätze oder Ängste, haben wir Strategien erarbeitet, so dass Sie gut und ausbalanciert handeln können.
Hierfür haben wir Ihr Mindset, Skillset & Toolset betrachtet, was zusätzlich nützlich ist – und wie Sie das fokussierter in Ihrer Praxis nutzen. Darüber hinaus haben wir reflektiert, wie Sie Entscheidungen treffen – diese werden maßgeblich durch Ihre Werte bestimmt.
Sollte es Blockaden geben, z.B. durch negative Glaubenssätze oder Ängste, haben wir Strategien erarbeitet, so dass Sie gut und ausbalanciert handeln können.
Ihre Vorteile auf einen Blick
- Sie setzen Ihr Potenzial und Ihre Ressourcen für Ihre beruflichen Ziele ein.
- Sie haben Ihre Werte, Ressourcen und Vision im Blick, damit Sie sich dauerhaft wohlfühlen und mit guter Energie Ihre beruflichen Herausforderungen angehen.
- Sie treffen reflektierte Entscheidungen, die im Einklang mit Ihren Werten und Ihrer Vision stehen.
- Sie stärken Ihre Kompetenz, sich selbst und andere souverän durch anspruchsvolle Berufssituationen zu führen.
- Gemeinsam stärken wir Ihre innovative Team-/Organisationskultur.
Services
- Visions- /Strategie- & Leitbildentwicklung
- Innovative Methoden für die Team- & Ideenentwicklung (Design Thinking, Scrum, Liberating Structures)
- Transformationsbegleitung (Theory U, Mindful Leadership, Systems Thinking, Systemische Achtsamkeit)
- Konfliktklärung und konstruktiver Austausch
- Führungskräftecoaching
- Selbstführung
- Workshopmoderation
- Service Learning
Investition
Für Ihr individuelles Angebot kontaktieren Sie mich gerne. Mit der Honorargestaltung orientiere ich mich an den Sätzen des Deutscher Bundesverband Coaching e.V. (DBVC).
Am Ende des
Coaching-Prozesses...
Am Ende des Coaching-Prozesses haben wir herausgearbeitet, wo und wie Sie Ihre Kompetenzen und Ressourcen noch gezielter einsetzen können: Für den nächsten Karriereschritt oder um die komplexen Anforderungen an Sie bestmöglich erfüllen zu können.
Hierfür haben wir Ihr Mindset, Skillset & Toolset betrachtet, was zusätzlich nützlich ist – und wie Sie das fokussierter in Ihrer Praxis nutzen. Darüber hinaus haben wir reflektiert, wie Sie Entscheidungen treffen – diese werden maßgeblich durch Ihre Werte bestimmt.
Sollte es Blockaden geben, z.B. durch negative Glaubenssätze oder Ängste, haben wir Strategien erarbeitet, so dass Sie gut und ausbalanciert handeln können.
Hierfür haben wir Ihr Mindset, Skillset & Toolset betrachtet, was zusätzlich nützlich ist – und wie Sie das fokussierter in Ihrer Praxis nutzen. Darüber hinaus haben wir reflektiert, wie Sie Entscheidungen treffen – diese werden maßgeblich durch Ihre Werte bestimmt.
Sollte es Blockaden geben, z.B. durch negative Glaubenssätze oder Ängste, haben wir Strategien erarbeitet, so dass Sie gut und ausbalanciert handeln können.
Ihre Vorteile auf einen Blick
- Sie setzen Ihr Potenzial und Ihre Ressourcen für Ihre beruflichen Ziele ein.
- Sie haben Ihre Werte, Ressourcen und Vision im Blick, damit Sie sich dauerhaft wohlfühlen und mit guter Energie Ihre beruflichen Herausforderungen angehen.
- Sie treffen reflektierte Entscheidungen, die im Einklang mit Ihren Werten und Ihrer Vision stehen.
- Sie stärken Ihre Kompetenz, sich selbst und andere souverän durch anspruchsvolle Berufssituationen zu führen.
- Gemeinsam stärken wir Ihre innovative Team-/Organisationskultur.
Services
- Visions- /Strategie- & Leitbildentwicklung
- Innovative Methoden für die Team- & Ideenentwicklung (Design Thinking, Scrum, Liberating Structures)
- Transformationsbegleitung (Theory U, Mindful Leadership, Systems Thinking, Systemische Achtsamkeit)
- Konfliktklärung und konstruktiver Austausch
- Führungskräftecoaching
- Selbstführung
- Workshopmoderation
- Service Learning
Investition
Für Ihr individuelles Angebot kontaktieren Sie mich gerne. Mit der Honorargestaltung orientiere ich mich an den Sätzen des Deutscher Bundesverband Coaching e.V. (DBVC).